“太感谢了，有你们的帮助，才让我们领到了工资……”在白山市江源区人民法院执行局接待室内，申请执行人李某激动地对执行员说。

事情还要从年说起，白山市某矿物公司因经营不善导致停产，拖欠17名工人工资共计50余万元。随后工人们于当年11月份前往白山市江源区劳动人事争议仲裁院申请仲裁。经仲裁，双方达成和解，矿物公司同意于年4月30日前支付拖欠的所有工资款。

可是到了年6月，矿物公司仍然没有履行法律义务。无奈之下在当年12月份，工人们委托代表李某向江源区法院申请进行强制执行。法院在受理该案件后，当即向矿物公司送达执行通知书，并对该公司的财产线索进行网上信息摸查。

经过网上信息摸查，该矿物公司停产近两年，该公司负责人也无可供执行财产。为了顺利拿回该笔欠款，执行员持续做该矿物公司负责人工作，详细向其讲明不履行仲裁调解书的严重后果，迫于法院强制执行压力、法律威严，最终该矿物公司负责人与工人们重新协商，并再次达成一致意见。双方约定，该笔欠款分5次还清，并于年底向江源区法院执行局账户支付第一笔执行款10万元。年4月，执行员再次与该矿物公司负责人联系协商，在第二笔执行款于年4月29日执行到位后，立即与工人们联系，并于4月30日向工人们集中进行了发放。

随着教育整顿工作的持续深入，江源区法院执行局坚持将学习与执行工作相联系，持续加大追讨欠薪、欠款力度，力争用实实在在的执行工作，为辖区群众在案件中感受到公平正义。

来源：江源区人民法院

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